ANALISTA DE OPERACIONES DE SERVICIOS

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Implements or performs a variety of HR administrative processes and tasks including employee record-keeping. Often handles sensitive employee and company information, which requires that they maintain a high level of professionalism and confidentiality.

Gestión de Datos de RRHH

Realiza tareas complejas de procesamiento de datos de RRHH. Asesora a colegas cuando sea necesario y utiliza la experiencia para ayudar a mejorar las herramientas de recopilación de datos y los procesos de administración.

Preparación de documentación

Prepara documentos moderadamente complejos utilizando una serie de aplicaciones informáticas tales como Microsoft Office. También es responsable de recabar y resumir datos para reportar.

Administración de Nómina

Valida, ingresa y mantiene los datos de salarios para garantizar la prestación precisa y eficiente de los servicios de pago de salarios. Prepara la información de pagos para el envío al banco y para el registro financiero en la empresa. Prepara los pagos de salarios manuales cuando sea necesario y además prepara los informes de salarios y conciliaciones.

Gestión documental

Crea un sistema de gestión de documentos local para una oficina o departamento.

Información y Asesoramiento Empresarial

Clarifica las consultas complejas de clientes o proveedores internos o externos proporcionando información sobre las políticas y/o procedimientos, y derivando los temas complejos a otros.