Trainer Ability

Scania es una empresa de origen sueco con más de 100 años de historia siendo referencia en nuestro de sector de automoción. Contamos con 55.000 personas en cien países en diferentes partes del mundo comprometidos con impulsar el cambio a un sistema de transporte sostenible. Somos un equipo unido por fuertes valores con una cultura firme y solidaria, donde cada persona tiene el potencial de contribuir, se reconoce y se respeta. Creamos un lugar de trabajo flexible basado en las necesidades individuales donde la diversidad y la inclusión son claves para hacer de Scania uno de los mejores lugares para trabajar.

Buscamos un TRAINER ABILITY, para gestionar la planificación, coordinación y administración de programas formativos, con enfoque en digitalización y automatización de procesos, para unirse al equipo de contabilidad de Scania Ibérica, en un entorno de trabajo colaborativo y flexible.

Como parte del equipo tus responsabilidades serán las siguientes.

• Preparar actividades de formación, incluyendo el desarrollo de contenidos y materiales.
• Realizar el seguimiento de la actividad formativa.
• Trabajar en la mejora continua siguiendo los Principios Scania (SRS).
• Elaborar, junto con el equipo, el plan de formación anual (detección de necesidades, planificación, creación de sesiones, comunicación y seguimiento).
• Prospectar y negociar con proveedores para formaciones externas.
• Asesorar sobre las formaciones más adecuadas según los perfiles y situaciones.
• Gestionar el LMS, incluyendo el alta y baja de usuarios.
• Acompañar la gestión de la bonificación FUNDAE (en coordinación con la gestora externa).
• Elaborar reportes y análisis sobre la actividad formativa (PBI).
• Conocer el producto y la actividad comercial (deseable).
• Prospectar y coordinar proveedores para la formación en riesgos laborales.

Ofrecemos:

• Modelo híbrido de trabajo (3 en oficina + 2 teletrabajo) y flexibilidad horaria
• Comedor de empresa subvencionado
• Plan + Salud (psicología, nutrición y telemedicina)
• Otros beneficios como descuentos de empleado, retribución flexible entre otros
• Estabilidad laboral
• Salario acorde con tu responsabilidad y experiencia
• Comedor de empresa subvencionado
• Plan + Salud (psicología, nutrición y telemedicina)

Requisitos:

• Formación Profesional/Grado en Administración, Recursos Humanos o similar.
• Nivel alto de inglés (deseable, portugués).
• Al menos 3 años de experiencia en gestión administrativa de formación.
• Experiencia en la gestión de plataformas LMS y automatización de procesos formativos.
• Conocimiento avanzado de herramientas de digitalización y automatización administrativa.

Si tienes un espíritu de mejora continua, pasión por la automoción y compartes nuestro compromiso con el futuro, te animamos a que apliques y nos retes a seguir mejorando.

En Scania creemos que todo empieza y acaba en las personas. Nuestra principal preocupación es dar a nuestros candidatos/as la mejor experiencia. Solo os centraremos en sus capacidades para desempeñar el puesto y garantizaremos oportunidades iguales para cada aplicante. También nos gustaría informarle que nuestro equipo de Personas y Cultura revisará todas las solicitudes y se pondrá en contacto con quien continúen en los próximos pasos en el proceso.

#LI-APOLO