Human Resources da_DK

People & Culture

People & Culture-feltet hos Scania dækker forskellige områder af vores organisation og tilbyder en bred vifte af roller og stillinger, der er skræddersyet til personer med forskellige kompetencer og ambitioner. Vores P&C-kolleger anvender deres ekspertise til love, regler og bedste praksis for at sikre vores medarbejderes trivsel og succes. Er du klar til at gøre en forskel i vores medarbejderes liv og drive organisatorisk succes? Hos Scania er intet vigtigere end vores folk. Udforsk vores muligheder for menneskelige ressourcer, som omfatter roller inden for generel P&C drift, kompensation, fordele, mobilitet, rekruttering og talenterhvervelse, Employer Branding, læring og udvikling og medarbejderrelationer.

People & Culture

People & Culture-feltet hos Scania dækker forskellige områder af vores organisation og tilbyder en bred vifte af roller og stillinger, der er skræddersyet til personer med forskellige kompetencer og ambitioner. Vores P&C-kolleger anvender deres ekspertise til love, regler og bedste praksis for at sikre vores medarbejderes trivsel og succes. Er du klar til at gøre en forskel i vores medarbejderes liv og drive organisatorisk succes? Hos Scania er intet vigtigere end vores folk. Udforsk vores muligheder for menneskelige ressourcer, som omfatter roller inden for generel P&C drift, kompensation, fordele, mobilitet, rekruttering og talenterhvervelse, Employer Branding, læring og udvikling og medarbejderrelationer.

Viser 1 til 7 af 7 job
  • Vælg med mellemrumstasten for at se det fulde indhold af joboplysningerne.
  • Vælg med mellemrumstasten for at se det fulde indhold af joboplysningerne.
  • Vælg med mellemrumstasten for at se det fulde indhold af joboplysningerne.
  • Vælg med mellemrumstasten for at se det fulde indhold af joboplysningerne.
  • Vælg med mellemrumstasten for at se det fulde indhold af joboplysningerne.
  • Vælg med mellemrumstasten for at se det fulde indhold af joboplysningerne.
  • Vælg med mellemrumstasten for at se det fulde indhold af joboplysningerne.