COORDINADOR DE COMPRAS

DESCRIPCIÓN DE PUESTO

Responsable de planificar, coordinar los recursos, procedimientos y actividades de la

sucursal, así como las actividades comerciales de venta de vehículos, repuestos y

servicios, mediante la adaptación de la capacidad a la demanda y la utilización de los

recursos lo más eficientemente posible a fin de asegurar que las tareas se ejecuten con

la máxima eficiencia y rentabilidad posible para la organización.

• Adquiere: En fase de aprendizaje para poder aplicar la competencia en situaciones laborales. Es capaz de aplicar la competencia en situaciones laborales con ayuda.
• Aplica: Es capaz de aplicar la competencia en situaciones laborales de manera independiente sin ayuda.
• Guía: Es capaz de aplicar la competencia en situaciones laborales en condiciones extraordinarias o complejas así como de orientar y guiar a otras personas.
• Transforma: Es considerado como una persona experta y es capaz de impulsar el desarrollo de nuevos conceptos y métodos.
• Innova: Es considerado como una autoridad en la materia, tanto a nivel interno como externo.

Responsabilidades:

• Asegurar los volúmenes de venta de vehículos,
• repuestos y venta de horas acordados.
• Margen de repuestos
• Asegurar la rentabilidad de la sucursal de acuerdo al Ebit de la sucursal y Ebit de servicios.
• Gestionar la productividad y eficiencia del taller.
• Gestionar la rotación de inventario de refacciones
• Gestionar el Bono de taller.
• Gestionar las pólizas de mantenimiento contratadas en la Sucursal

Tareas:

• Gestionar de manera integral el capital humano que colabora en la sucursal.
• Realizar el Market Plan y Busines Plan de la sucursal y asegurar que se cumpla (ventas, márgenes, gastos y resultado).
• Gestión de activos de la Sucursal.
• Asegurar la buena cartera de clientes, así como la cobranza de la cartera vencida
• Buscar activamente nuevas oportunidades de negocio.
• Gestionar promociones desarrolladas para los clientes de la Sucursal.
• Asegurar reuniones periódicas para la tratativa de relaciones comerciales con el cliente (venta y postventa)
• Asegurar que por medio de acciones comerciales se fortalezca el vínculo entre Scania y los clientes de la Sucursal

ESCOLARIDAD

Maestría / Licenciatura en Negocios, Administración, afín.

PERFIL DE PUESTO

• Años de experiencia: Más de 7 años de experiencia en posición similar.​
• Liderazgo: Más de 4 años con reportes directos.​
• ​Experiencia en desarrollo comercial, marketing y ventas en la industria financiera. ​
• Soluciones relacionadas al financiamiento.​
• Conocimiento avanzado de productos financieros privados y de gobierno (ECA).​
• Inglés: B1​
• Office: Intermedio / Avanzado​