COORDINADOR DE COMPRAS

DESCRIPCIÓN DE PUESTO

Garantizar el abastecimiento de los recursos requeridos por Scania con la mejor relación costo-beneficio, bajo los lineamientos de la organización.​

• Adquiere: En fase de aprendizaje para poder aplicar la competencia en situaciones laborales. Es capaz de aplicar la competencia en situaciones laborales con ayuda.
• Aplica: Es capaz de aplicar la competencia en situaciones laborales de manera independiente sin ayuda.
• Guía: Es capaz de aplicar la competencia en situaciones laborales en condiciones extraordinarias o complejas así como de orientar y guiar a otras personas.
• Transforma: Es considerado como una persona experta y es capaz de impulsar el desarrollo de nuevos conceptos y métodos.
• Innova: Es considerado como una autoridad en la materia, tanto a nivel interno como externo.

Responsabilidades:

• Garantizar las mejores condiciones de negociación con proveedores.​
• Garantizar la selección del proveedor ideal.​
• Garantizar las mejores negociaciones de crédito.​
• Asegurar la correcta gestión de los contratos con base en las condiciones negociadas.
• Garantizar el seguimiento con PAL.​​

TAREAS

• Identificar necesidades específicas.
• Buscar proveedores ideales y validar su experiencia, cartera de clientes, certificaciones y dictamen de sustentabilidad.
• Solicitar cotizaciones y realizar cuadros comparativos de precios.
• Evaluar costo-beneficio y condiciones de crédito.
• Negociar precios y condiciones con base en análisis financiero.
• Crear artículos homologados y elaborar órdenes de compra.
• Solicitar y validar documentación del proveedor.
• Dar de alta al proveedor en el sistema.
• Solicitar, revisar y validar contratos junto con el área legal.
• Recabar firmas internas y del proveedor, y entregar originales para resguardo.
• Dar seguimiento a vigencias contractuales y condiciones negociadas.
• Programar juntas con PAL y revisar requisiciones pendientes.
• Monitorear fechas compromiso y el proceso completo.
• Evaluar y categorizar proveedores según su nivel de gasto (spend).
• Analizar actividades del área de procurement.

• Identificar necesidades específicas.
• Buscar proveedores ideales y validar su experiencia, cartera de clientes, certificaciones y dictamen de sustentabilidad.
• Solicitar cotizaciones y realizar cuadros comparativos de precios.
• Evaluar costo-beneficio y condiciones de crédito.
• Negociar precios y condiciones con base en análisis financiero.
• Crear artículos homologados y elaborar órdenes de compra.
• Solicitar y validar documentación del proveedor.
• Dar de alta al proveedor en el sistema.
• Solicitar, revisar y validar contratos junto con el área legal.
• Recabar firmas internas y del proveedor, y entregar originales para resguardo.
• Dar seguimiento a vigencias contractuales y condiciones negociadas.
• Programar juntas con PAL y revisar requisiciones pendientes.
• Monitorear fechas compromiso y el proceso completo.
• Evaluar y categorizar proveedores según su nivel de gasto (spend).
• Analizar actividades del área de procurement.

ESCOLARIDAD

• Escolaridad: Lic. en Administración, Negocios Internacionales, Ing. en Gestión Empresarial, Industrial, Comercio Internacional o afín.​
• Inglés: B1

PERFIL DE PUESTO

• Años de experiencia: Más de 7 años de experiencia en posición similar.​
• ​Manejo ERP.
• Office: Intermedio / Avanzado​