Learning & Development Specialist

Learning & Development Specialist

Wil jij een sleutelrol spelen in de ontwikkeling van mensen én organisatie?
Als Learning & Development Specialist binnen ons Shared Service Center werk je in een internationale omgeving waar groei, ontwikkeling en samenwerking centraal staan. Jij weet leerbehoeften scherp te analyseren en vertaalt deze naar concrete, impactvolle oplossingen. Daarmee draag je direct bij aan de ontwikkeling van onze collega’s én aan het succes van Scania. Samen bouwen we aan een sterke leercultuur binnen de Benelux en daar zijn we trots op!

Scania werkt vanuit een duidelijke leervisie, waarbij we gebruikmaken van interne, digitale en externe leeroplossingen. In deze rol werk je nauw samen met de business, met een duidelijke focus op onze servicewerkplaatsen en de ontwikkeling van technische collega’s. Zo draag je direct bij aan de groei van mensen én organisatie.

Tevens ben je bezig met:

• Het ontwikkelen van leerpaden voor technische collega’s in onze werkplaatsen
• Het opzetten van leiderschaps- en vaardigheidstrainingen
• Het adviseren van P&C Business Partners over ontwikkeling en speel je een belangrijke rol in het versterken van succession planning
• Het monitoren en verbeteren van leertrajecten via ons LMS (SAP)

Jouw talenten

Je bent nieuwsgierig, analytisch en weet mensen in beweging te krijgen. Je schakelt makkelijk tussen strategie en uitvoering en voelt goed aan wat een organisatie nodig heeft om te groeien. Verder heb je:

• Ervaring met Learning & Development processen
• Kennis van leerinterventies, didactiek en blended learning
• Ervaring met data-analyse en het vertalen naar concrete inzichten
• Sterke communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels
• Ervaring met projectmatig werken

Wat biedt Scania jou

Je maakt deel uit van het People & Culture-team (14 collega’s) en werkt samen met twee L&D Administrators binnen P&C Service Operations. In deze rol rapporteer je rechtstreeks aan de P&C Director.

Bij ons maak je met jouw drive het verschil. Als Learning & Development Specialist werk je in een omgeving vol professionals en de nieuwste technologieën. Daarnaast krijg jeen goed bruto maandsalaris (op basis van een fulltime dienstverband) en

• Een vaste 13e maand
• Een winstdeling
• 24 vakantiedagen en een ADV toeslag
• De vrijheid om deels vanuit huis te werken en zo je werk flexibel in te delen
• De ruimte en mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen
• Een uitstekende pensioenregeling

Morgen verbeteren begint vandaag

Geef je carrière een boost als Learning & Development Specialist bij Scania!

Wil je solliciteren? Klik op de sollicitatiebutton en stuur je cv en motivatie in.

Vragen stellen mag altijd! Wil je meer weten over de functie? Neem dan contact op met Caroline Brok, Director People & Culture, via 076-5254010, wil je meer weten over de sollicitatieprocedure? Neem daarvoor contact op met Wouter Flach, Manager Recruitment via +316-33051168. 

De missie van Scania

In meer dan 100 landen werken wij met zo’n 58.000 collega's aan duurzame transportoplossingen. Hierbij staat de klant op nummer 1. Onze kernwaarden en principes zijn ons navigatiesysteem. Zo blijven we op de goede weg. We kijken vooruit, iedereen telt mee en jouw mening horen we graag. We drive real change.

Over Shared Service Center Benelux

Vanuit Breda servicen we onze activiteiten binnen de Benelux en hebben we veel contact met de rest van onze wereldwijd verspreide Scania-locaties. Zo ondersteunen we meer dan 50 units én dragen we bij aan veranderingen met impact. Het unieke aan deze werkomgeving? Er liggen altijd mogelijkheden op je te wachten. We erkennen dat we een verantwoordelijkheid hebben richting onze samenleving en het milieu. Daarom streven we ernaar de juiste dingen op de juiste manier te doen.

#LI-WF1