Accounting Manager

主な職務/ Job Responsibility

経理マネージャー（Accounting Manager）
当社では、日本法人における実務に精通した経理マネージャーを募集しています。
本ポジションは、日常的な経理業務および法定会計業務全般を統括し、会計帳簿および法定
財務諸表が会社の財政状態を適正かつ真実に表示していること（True and Fair View）を確
保する責任を担います。
業務は、日本の法令・規制ならびにグループ会計マニュアルに準拠して遂行されます。

主な職務内容
会計・法定報告（Accounting & Statutory Reporting）
• 総勘定元帳、買掛金・売掛金、在庫、固定資産、給与、税務等を含む、日常的な経
理業務をリードし、必要に応じて実務にも関与する
• 月次・四半期・年次決算業務を統括し、日本基準（JGAAP）およびグループ基準に
沿った正確かつ期限内の決算を確保する
• 法定財務諸表および注記が、会社の財政状態および経営成績を適正に表示している
ことを確保する
• 外部監査人および税理士（税務顧問）との対応を主導し、主要な窓口として監査・
税務対応を統括する
• グループ方針に基づき、社内取引（インターカンパニー）の会計処理、照合および
決済を統括する
内部統制（ICS）・コンプライアンス
• 会計、財務報告、支払プロセスに関する実効性のある内部統制（ICS）を構築・維持・
高度化する
• グループポリシー、社内規程および関連する法令・規制（会計・税務を含む）への遵
守を確保する
資金・支払・債権管理（Cash, Payments & Receivables）
• 管理会計（Controlling）、財務（Treasury）および関連部門と連携し、支払の適時実
行および健全な資金管理を確保する
• 売掛金の管理体制を明確化し、滞留債権のモニタリングおよび回収プロセスが適切
に機能するよう統括する
管理会計・ビジネスパートナーとの連携
• 社内関係者に対し、明確で実務的な会計・税務上の助言およびガイダンスを提供す
る
• 経営陣が意思決定に必要とする、正確で透明性の高い財務情報を提供する
チームマネジメント・プロセス改善
• 経理チームをリードし、人材育成および指導を通じて、責任感・正確性・コンプラ
イアンス意識の高い組織文化を醸成する
• 経理業務における役割・責任・権限を明確化する
• 業務プロセス、システム、ドキュメンテーションの継続的な改善を推進し、業務効
率および内部統制の強化を図る

Accounting Manager
We are seeking a hands-on Accounting Manager to lead operational and statutory accounting
for our Japanese subsidiary. The role is responsible for ensuring that accounting records and
statutory financial statements present a true and fair view of the financial position, in
compliance with local laws and regulations and the Group Accounting Manual.
Key Responsibilities
Accounting & Statutory Reporting
• Lead and hands-on participate in day-to-day accounting operations, including general
ledger, AP/AR, inventory, fixed assets, payroll, taxes, and other areas
• Own month-end, quarter-end, and year-end closing processes, ensuring accuracy and
timely delivery in line with local GAAP and Group standards
• Ensure statutory financial statements and disclosures provide a true and fair view
• Act as the primary point of contact for external auditor and tax consultant, Leading
all audit and tax-related matters.
• Oversee intercompany accounting, reconciliations, and settlements in accordance
with Group policies
Internal Control System (ICS) & Compliance
• Establish, maintain, and enhance effective internal control systems (ICS) over
accounting, financial reporting, and payments
• Ensure compliance with Group policies, internal procedures, and applicable local
regulations
Cash, Payments & Receivables
• Lead cooperation with Controlling, Treasury, and business stakeholders to ensure
timely execution of payments and sound cash management
• Ensure clear ownership and effective processes for monitoring and collection of
overdue receivables
Cooperation with Controlling & Business Partners
• Provide clear accounting guidance to internal stakeholders and support informed
decision-making
• Ensure management has access to accurate, transparent, and reliable financial
information
Team Leadership & Process Improvement
• Lead, develop, and coach the accounting team, fostering accountability, accuracy, and
compliance
• Define roles, responsibilities, and ownership within the accounting function
• Drive continuous improvement of accounting processes, systems, and documentation
to strengthen efficiency and internal controls

Eligibility

業界のこだわり/Indsutry-
Automobile experience is welcome
言語/ Language - 日本語ネイティブ+英語日常 （メールが読める）/ Native Japanese +
Conversational English (able to read emails)
転職回数/ Number of job changes - ４､5 年一つの企業での就業 / Worked for one company
at least for 4-5 years
外国人雇用/ Foreign Employment: 配偶者ビザ、永住権、技人国 もしくは 特定技能1 号以
上/ Permanent, Spause, Gijinkoku Visa, or Skilled Workers

面接プロセス/ Hiring process

面接プロセス/ Hiring process
採用の背景/ Hiring Background：リプレイス / Replacement
1 次選考/1st round：Financial Controller & P&C（人事部）
2 次選考/2st round：CFO & P&C
3 次選考/ 3nd round: MD
*最終面接前にWEB テスト有 / web test before final interview

• 紹介時必要な資料・情報/ Materials and information required - 日英両CV, 及び日
本語の履歴書 / Japanese-English CV and Japanese Rirekisho
• F2F で2，3 次は実施。勤務予定地で実施/ From 2nd round interview as much as
possible in work location
• Offer に至った場合、他の候補者との関係上Offer 後3 日以内のお返事を原則とす
る。/ If an offer is made, we will respond to the offer within 3 days of the offer in
principle due to the relationship with other candidates.
• 希望就業開始/ Joining date –

職場環境/Work Environment

勤務地(拠点オフィス）Location , 勤務時間 Work Timings
• 本社 - 〒108-0014 東京都港区芝4-4-20 ゴーグルプレックスミレニアムビル6 階
6F, Googolplex Millennium Building, 4-4-20, Shiba, Minato-ku, Tokyo 108-0014
• 勤務制度/ Working System - フレックスタイム制; オフィス勤務; 在宅週二日程度
（試用期間中は不可）/ Flextime system; office work; about two days a week working
from home (not allowed during the probation period)
• チーム人数/ Number of team members: 3
• 部下の人数：2
• 引継ぎ、OJT/Training - あり、同僚から / Available, from colleagues
• 勤務時間 / Working Hours - 9：00～18：00
• 休日/ Holidays - 年間125 日

その他/Others
• 試用期間/Probation - 3 ヵ月～6 ヵ月（3 か月経過時点で判断）/ 3 months ～6
months(Decided at the end of 3 months）
• 給与/Salary - 昇給あり、インセンティブ（業績により年１回支給）/ Salary revision,
Incentives（Once in a year depending on performance）

• その他ベネフィット/ Other Benefits
✓ 各種社会保険完備 / Various social insurance
✓ 通勤手当（実費支給）/Commuting Allowance (actual amount)
✓ 確定拠出年金制度 / Defined contribution pension plan
✓ 有給入社時付与 / Eligible to utilize paid leave from the joining date
✓ 療養休暇（年次有給休暇とは別に毎年5 日付与）Paid medical leave granted
after employment(5 days each year in addition to annual paid leave)